国家教育部自考办授予升大学校“全国示范助学组织”,福建省自考办授予升大学校“全省示范助学组织”“自考20周年先进集体”。"/>

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崔晓光
崔晓光
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1.高级职称,国家认证高级企业培训师,人力资源管理师,信息系统项目管理师。
2.人力资源专家,多年专注于人力资源管理各模块的实践、研究、咨询与培训。
3.上市公司人力资源顾问,外企人力资源副总,管理顾问公司资深咨询师。北京市成教学会理事,人力资源师培训金牌讲师。
4.从事人力资源管理实践十余年,尤其是在“组织体系设计”“绩效薪酬”以及员工胜任力模型设计等领域有较深的研究与实践,实际操作过的企业有“IT类企业、医疗类企业、面向组织的销售类企业、面向渠道的销售类企业、物业管理企业、零售类家纺企业、有色金属行业、教育类等。
5.授课风格:案例丰富、生动活泼、深入浅出,理论联系实际,具有感染力。
6.主讲课程:《非人力资源经理人力资源管理》、《基于战略执行力的绩效管理》、《战略激励性薪酬体系设计》《销售人员高效绩效薪酬管理》《绩效薪酬——撬动企业发展的杠杆》、《绩效管理量化技术》人力资源管理师各级课程。
7.服务过的企业:中国邮政航空公司、国家电网公司、中国有色金属工业再生资源有限公司、邯钢集团、宁夏发电集团、天津大通铜业有限公司、怡莲集团,华美集团、广晟集团、龙诚集团、海军总医院、西部矿业、联通公司、新华书店等几十家企业,实操培训百余场,

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